Когда работник может претендовать на учебный отпуск?

учебный отпуск

Отпуск с сохранением среднего заработка предоставляется:

  1. Обучающимся на заочном или вечернем отделении ВУЗов и среднеспециальных учебных заведениях для сдачи сессий и итоговых госэкзаменов, подготовки и защиты диплома.
  2. Обучающимся в заведениях начального профобразования для сдачи выпускных и промежуточных экзаменов.
  3. Учащимся в вечерних школах для сдачи выпускных экзаменов.

Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется:

  1. Абитуриентам, поступающим в вуз, образовательные учреждения среднего профессионального образования.
  2. Студентам дневного отделения вузов для поступления, сдачи выпускных и переводных экзаменов, подготовки и защиты диплома.


Вернуться в раздел

Вакансии

Руководителю международной компании требуется ассистент

Требуется девушка от 21 до 40 лет со знанием делового этикета и высшим образованием

Руководителю крупного предприятия требуется ассистент-делопроизводитель

Требуется стройная девушка от 18 до 37 лет со знанием ПК

Руководителю международной компании требуется помощница

Требуется девушка от 19 до 32 лет с высшим образованием и знанием делового этикета

Все вакансии