Медосмотр (МО) на предприятии - как провести?

медосмотр на работе

Медосмотр на предприятии чаще всего проводится при приеме на работу (предварительный МО) и 1-2 раза в год на протяжении всего трудового процесса (периодические МО). Список профессий, для которых необходимо прохождение этих видов обследований, указан в Трудовом Кодексе РФ. Если обязательные МО проведены не были, работодателю грозит административная ответственность.

Как провести предварительный медосмотр?

  1. Заключить договор с лечебным учреждением, имеющим лицензию на те виды обследований, которые вам необходимы.
  2. Отправить соискателя на МО. 
  3. Получить заключение.
  4. Принять решение о пригодности к трудовой деятельности.

Как провести периодический медосмотр?

  1. Составить план проведения.
  2. За 10 дней ознакомить всех работников с планом.
  3. Составить список сотрудников для обследования и отправить его в медучреждение за 2 месяца до даты МО.
  4. Выдать каждому работнику направление на МО под роспись.
  5. В течение 5 дней после проведения МО получить заключение.
  6. Полученные результаты хранятся в организации.


Вернуться в раздел

Вакансии

Руководителю крупного предприятия требуется бизнес-ассистент

Девушка от 25 до 43 лет, стройная, знание  ПК

Секретарь

Презентабельной внешности девушка 21- 38 лет, грамотная устная и письменная речь

Помощница руководителя с опытом работы в бухгалтерии

Девушка привлекательной внешности  от 25 до 40 лет. Желательно опыт работы бухгалтером или помощником бухгалтера .

Все вакансии