Использование корпоративной связи в личных целях
Использование корпоративной мобильной связи в личных целях – довольно частое явление, которое дорого обходится работодателю. Как с ним бороться?
1. Установите лимит. Пропишите его в трудовом договоре и издайте Положение о корпоративной сотовой связи. Ознакомьте с ним всех сотрудников под роспись.
2. Следите за превышением лимита. Попросите у оператора детализацию звонков. Сим-карты необходимо персонально закрепить за каждым сотрудником, иначе что-либо доказать будет невозможно.
3. Составьте акт о превышении лимита, сотрудник должен написать объяснительную записку.
4. Руководителем применяется дисциплинарное взыскание, которое оформляется приказом.
5. Если сотрудник согласен выплатить ущерб, его можно удержать из его зарплаты. Если нет – придется решать вопрос через суд.
Вернуться в раздел
Вакансии
Привлекательная девушка от 20 до 35 лет с желанием долгосрочного сотрудничества
Привлекательная, стройная девушка 19-28 лет с желанием работать и развиваться
Стройная, привлекательная девушка от 18 до 38 лет с опытом работы помощником руководителя или секретарем
